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Apprendistato

APPRENDISTATO PROFESSIONALIZZANTE - art. 44 del D.Lgs. 81/2015

Il contratto di apprendistato professionalizzante, disciplinato dall’ art. 44 del D.Lgs. 15 giugno 2015

n. 81, è destinato ai giovani dai 18 ai 29 anni e ai lavoratori beneficiari di indennità di mobilità o di un

trattamento di disoccupazione senza limiti di età, ed è ad oggi uno dei principali contratti di inserimento

nel mondo del lavoro poiché prevede significative facilitazioni e incentivi per le imprese.

Finalizzato all’accrescimento delle capacità tecniche e trasversali del lavoratore si compone di una

formazione obbligatoria suddivisa in due ambiti: professionalizzante, svolta sotto la responsabilità del

datore di lavoro, integrata, nei limiti delle risorse annualmente disponibili, dalla offerta formativa pubblica,

interna o esterna alla azienda, finalizzata alla acquisizione di competenze di base e trasversali.

FORMAZIONE PROFESSIONALIZZANTE

Il CFIQ ha elaborato una proposta di accompagnamento rivolta alle aziende del territorio che dovranno

erogare un monte ore di formazione tecnico-professionale ai propri apprendisti. L’azienda

che affida all’Agenzia Formativa l’impostazione didattica del percorso professionalizzante on the job,

beneficerà di strumenti e metodologie necessari per assolvere l’obbligo formativo.

Il costo per tale servizio, comprensivo di certificazione finale, è pari a:

• € 200,00 + iva per la prima annualità

• € 150,00 + iva per ogni annualità successiva

FORMAZIONE BASE-TRASVERSALE

Le ore di formazione base e trasversale sono attualmente coperte da finanziamento pubblico.

Il CFIQ è presente sul catalogo on-line degli enti accreditati dalla Regione Piemonte all’indirizzo

http://www.sistemapiemonte.it/formazione_professionale/apprendistato/

collegandosi al quale le imprese e i consulenti del lavoro possono iscrivere i propri apprendisti selezionando

l’operatore A.S.T.A. Attività e Servizi Territoriali per l’Apprendistato - CFIQ & ENGIM.

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